Деятельности различных
Одним из центральных звеньев социальной сферы, которому должно придаваться приоритетное значение при проектировании предприятий, является обеспечение охраны труда в качестве основы высокопроизводительной и творческой деятельности работников предприятий.
В целях координации и более эффективной деятельности работников службы охраны труда составляется общий годовой план работы, несмотря на большое количество работ, которые не могут быть заранее предусмотрены из-за невозможности их предвидения (участие в расследовании несчастных случаев, работе органов государственного надзора, представление внеплановой информации, участие в работе различных комиссий и т.д.).
эксплуатационных функций инженерами, техниками, мастерами, операторами прокатных станов и другой техники. В то же время можно смело выделить чисто интеллектуальные виды деятельности -ученых, врачей, художников, артистов. Умственная деятельность сопровождается незначительной мышечной активностью. Поэтому важнейшим отрицательным фактором при ней является гиподинамия. В основе интеллектуального труда лежит сложная активность центров головного мозга, в результате которой формируются связи между абстрактными сигналами, опосредующими действительность. При некоторых видах умственного труда преобладает законченный монотонный стереотип (например, у телеграфистов). Другую группу составляют профессии со сложной программой действия, которой руководствуются талантливые ученые и выдающиеся конструкторы. Задачи в этой группе близки деятельности работников искусства с преобладающим творческим компонентом.
боты на основе автоматизации процессов накопления и обработки информации о пожарах и загораниях, о степени пожарной опасности и пожарной защиты объектов народного хозяйства в административно—территориальных единиц, об эффективности деятельности работников и аппаратов госпожнадзора.
В данной книге приводится практический материал, который накопила наша промышленность в снижении производственного травматизма и профессиональных заболеваний, и те организационные методы, которые нашли широкое применение на практике и доказали свою эффективность. Разнообразные формы деятельности работников предприятий рассматриваются в единстве, что дает возможность определить их значимость в практической деятельности и установить, таким образом, с большим знанием дела направление необходимых усилий при решении практических вопросов. Описаны принципы, на основе которых можно самостоятельно найти правильные решения и'выбрать организационные методы в разнообразных практических ситуациях. Конечно, книга не отвечает на все вопросы, выдвигаемые практикой. Тем не менее, если она вызовет у читателя размышления и поможет в решении вопросов, стоящих перед ним, то автор сочтет свою задачу выполненной.
Успех деятельности работников по технике безопасности возможен лишь в том случае, если между цехами и отделами, с одной стороны, и отделом техники безопасности, с другой стороны, сложились отношения целесообразного сотрудничества, основанного на четком разграничении обязанностей и их выполнения, и если обе стороны формально и неформально считаются друг с другом. Формально в смысле неуклонного, точного, доб-. росовестного выполнения требований,, изложенных в приказах, положениях, должностных инструкциях, правилах. Неформальные отношения строятся не предписаниями и указаниями свыше, а личными отношениями, убеждениями, внутренними склонностями, привычками. Роль неформальных элементов во взаимоотношениях людей трудно переоценить. Например, инженер по технике безопасности может дать предписание начальнику цеха об остановк&х>борудования, руководствуясь не столько отклонениями от требований правил техники безопасности, сколько личными антипатиями и желанием поставить начальника цеха в трудное положение. '
деятельности работников предприятий.
В целях координации и более эффективной деятельности работников службы
В целях координации и более эффективной деятельности работников службы охраны труда составляется общий годовой план работы, несмотря на большое количество работ, которые не могут быть заранее предусмотрены из-за невозможности их предвидения (участие в расследовании несчастных случаев, работе органов государственного надзора, представление внеплановой информации, участии в работе различных комиссий и т.д.) 348
высокопроизводительной и творческой деятельности работников пред-
Это только некоторые из примеров в море деятельности, которую проводят профсоюзы для создания атмосферы справедливости в трудовой деятельности работников-инвалидов. Это полностью совпадает с их масштабными целями способствовать рабочей солидарности и положить конец дискриминации.
конкретных исполнителей, направленная на достижение целей управления. В СУОТ конечной целью управления, как отмечалось, в общем случае является улучшение состояния и условий охраны труда. Однако следует отметить, что большинство авторов при формировании названия объектов управления в СУОТ говорят «состояние и условия труда», «безопасность» и т.д., но имеют в виду именно «деятельность по улучшению состояния и условий труда», «деятельность по обеспечению безопасности» и т.д. Анализируя общий объем управления в СУОТ. можно заключить, что он носит сложный, комплексный характер и представляется в данной формулировке в самом общем виде. Если рассматривать СУОТ расчленение согласно задачам управления, то становится очевидным, что каждой задаче соответствует свой объект управления. Так, задаче обеспечения безопасности технологических процессов соответствует вполне определенный объект управления — «Безопасность технологических процессов». В то же время общая формулировка задач предусматривает и общую формулировку объектов управления. При детализации и конкретизации задач управления соответственно детализируются и конкретизируются объекты управления. Многоуровневой структуре задач управления (дерево задач) соответствует и многоуровневая структура объекта управления (дерево объектов). Так же, как и задачи управления, объекты управления взаимосвязаны между собой и для всестороннего анализа требуют применения системного подхода. Важным является полное соответствие определяемого объекта управления решаемой задаче управления любого уровня, так как под объектом управления подразумевается деятельность служб, подразделений и отдельных исполнителей по решению конкретной задачи, то необходимо точно определить, какие службы, подразделения и исполнители привлекаются для решения задачи и содержания их деятельности. Точное представление объекта управления как деятельности различных служб и подразделений позволяют составить матрицу решения задачи управления и матрицу реализации функций управления, которые определяют соответствующим службам и должностным лицам объем и содержание их деятельности по реализации задач управления, устанавливают последовательность и периодичность действий, отчетность и ответственность. В конечном итоге это определит полноту и четкость составления нормативных документов, определяющих структуру и организацию решения конкретной задачи управления охраной труда на предприятии. Информация в управлении охраной труда. Как и любой процесс управления, управление охраной труда невозможно без четкой системы сбора и обработки информации. Реализация всех задач управления охраной труда, выработка и применение управленческих решений на любом уровне управления осуществляются на основе достоверной, своевременной и полной информации. Всю информацию, необходи-264
24.20. ЗНАЧЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ РАЗЛИЧНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ В ОБЛАСТИ ХИМИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ
24.20. Значение деятельности различных организаций в области химической безопасности....................................... 589
Возникновение и развитие вибрационной болезни обусловлено сложным взаимодействием рефлекторно развивающихся изменений в деятельности различных отделов нервной системы. Большую роль в характере реакций организма играют сопутствующие факторы: микротравматизация, охлаждение, статическое мышечное усилие, пониженное атмосферное давление, производственный шум. Вибрационная 'болезнь характеризуется определенной клинической картиной. Основные симптомы в определенной степени обусловлены частотной, характеристикой вибрации. Так, при воздействии низкочастотной вибрации наблюдается периферический ангиодистоничеекий синдром, синдромы вегетативного полиневрита, вегетомиозита, неврита. Воздействие среднечастотной вибрации вызывает ангиодистонический и ан-гиоопастический синдромы и синдром вегетомиозита. Ангиоспа-стический синдром разной степени выраженности вплоть до генерализованного наблюдается при воздействии высокочастотной вибрации — локальной и общей. Эта вибрация (высокочастотная локальная и общая) в тяжелых и далеко зашедших стадиях вибрационной болезни может вызывать диэнцвфальныи синдром с нейроциркуляторными нарушениями. Однако в клинической картине вибрационной 'болезни нет полной корреляции выраженности отдельных синдромов и физических параметров вибрации, так как формирование симптомокомплекса зависит еще от наличия ряда неблагоприятных факторов внешней среды.
безопасности" и 'производственной санитарии на предприятиях и в организациях, разрабатываемые министерствами, и др.* К этой же группе относятся нормы, издаваемые в процессе распорядительно-административной деятельности различных органов и представляющие собой конкретизацию требований к руководителям различных рангов с целью реализации требований, изложенных в нормах первых пяти групп. Это Положения об организации работы по технике безопасности и производственной санитарии на предприятиях и в организациях, разрабатываемые предприятиями, инструкции, и др.
Статистические показатели травматизма могут и должны выполнять управленческую функцию, поскольку они дают ценную информацию вышестоящим органам о фактических результатах деятельности различных звеньев народного хозяйства в решении задач безопасности труда за прошедший (отчетный) период времени. На основе математической обработки многоаспектной ретроспективной информации о состоянии травматизма возможно выявление закономерностей изменения различных его показателей и на этой основе их прогнозирование и долгосрочное планирование соответствующих мероприятий по предупреждению травматизма (а также средств на их осуществление), прежде всего для объектов с неблагоприятной тенденцией показателей. К управленческой функции показателей травматизма относится и функция стимулирования за их снижение, за обоснованные прогнозные научно-исследовательские и инженерно-технические решения в этой области.
Аварии на АЭС заострили внимание и на вопросах организации и управления при аварийных ситуациях. Стало очевидным, что последствия аварийных ситуаций во многом определяются готовностью персонала к ним, наличием специальных аварийных и спасательных служб, степенью проработки организационных аспектов управления при авариях, координацией деятельности различных служб и т. п. Риск для общества, связанный с потенциально возможными авариями на АЭС, постоянно уменьшается в результате повышения требований к системам обеспечения безопасности. Однако полностью исключить фактор риска невозможно. Тщательная проработка организационных аспектов управления и координации на различных технико-административных уровнях может значительно уменьшить отрицательные последствия аварийных ситуаций.
представление объекта управления как деятельности различных служб и подразделений
Важным является полное соответствие определяемого объекта управления решаемой задачи, управления любого уровня. Так как под объектом управления подразумевается деятельность служб, подразделений и отдельных исполнителей по решению конкретной задачи, то необходимо точно определить, какие службы, подразделения и исполнители привлекаются для решения задачи и содержание их деятельности. Точное представление объекта управления как деятельности различных служб и подразделений позволяет составить матрицу решения задачи управления и матрицу реализации функций управления, которые определяют соответствующим службам и должностным лицам объем и содержание их деятельности по реализации задач управления, устанавливают последовательность и периодичность действий, отчетность и ответственность. В конечном итоге это определит полноту и четкость составления нормативных документов, определяющих структуру и организацию решения конкретной задачи управления охраной труда на предприятии.
управления как деятельности различных служб и подразделений по-
Таким образом, по некоторым показателям антро-поэкологические системы приобретают признаки экстремальности. Решение задач устранения этих признаков является одним из важнейших вопросов обес-печения безопасности жизнедеятельности в антропоэкологических системах. При этом необходимо проведение фундаментальных исследований по изучению всех сторон жизни и деятельности различных слоев общества, изучению состояния здоровья и всех видов движения населения.
 Читайте далее:
 Динамическую бифуркацию
Директора объединения
Дисциплинарная ответственность
Дисциплинарное взыскание
Дискомфортные теплоощущения
Дисперсно кольцевой
Диспетчеру предприятия
Дистанционное отключение
Дистанционного управления
Дистрофических изменений
Действующих нормативных
Длительной эксплуатации
Длительное отсутствие
Длительного пребывания
Длительном нагревании
|
