Организации медицинского
Функции управления охраной труда. Каждая из задач, решаемых в системе управления, должна реализовываться посредством функций управления. К ним относятся: функции учета, анализа и оценки, функции контроля, планирования и прогнозирования, стимулирования, организации, координации и регулирования. По своей сути функции управления выражают основные направления управленческой деятельности при решении задач управления на различных уровнях управления. Причем каждая из задач решается посредством всех перечисленных функций управления, конкретное содержание которых определяется в свою очередь содержанием задач и определением объектов управления. Рассмотрим в общем виде содержание основных функций управления:
5.Функции организации «координации» регулирования работ в области охраны труда предусматривают объединение разрозненных действий различных служб предприятия для решения задач управления, установление обязанностей и порядка взаимодействия лиц, участвующих в управлении, принятие и реализацию управленческих решений (приказов, распоряжений, указаний и т.д.).
прогнозирования, стимулирования, организации, координации и регулирования. По
5. Функции организации «координации» регулирования работ в области охраны
Каждая из задач реализовывается посредством функций управления: учета, анализа и оценки, контроля, планирования и прогнозирования, стимулирования, организации, координации и регулирования.
Функции управления охраной труда. Система управления должна реализовываться посредством функций управления. К ним относятся функции учета, анализа и оценки, функции контроля, планирования и прогнозирования, стимулирования, организации, координации и регулирования. По своей сути функции управления выражают основные направления управленческой деятельности при решении задач управления на различных уровнях управления. Причем каждая из задач решается посредством всех перечисленных функций управления, конкретное содержание которых определяется в свою очередь содержанием задач и определением объектов управления. Основные функции управления следующие.
5. Функции организации «координации» регулирования работе области охраны труда предусматривают объединение разрозненных действий различных служб предприятия для решения задач управления, установлении обязанностей и порядка взаимодействия лиц, участвующих в управлении, принятии и реализации управленческих решений (приказов, распоряжений, указаний и т. д.).
ния, организации, координации и регулирования. По своей сути
5.Функции организации «координации» ре-
Экологическая служба ВС РФ создана в целях организации, координации и непосредственного руководства обеспечением экологической безопасности деятельности войск (сил), их защиты от экологически вредных воздействий, охраны ОПС и организации рационального использования природных ресурсов в районах дислокации, базирования и деятельности ВС РФ.
Сведения по освещению горных выработок, водоснабжению шахт и рудников, их осушению, ассенизации, устройству бытовых помещений, организации медицинского обслуживания горняков вошли ов раздел «Гигиена труда в угольной промышленности» настоящего Справочника.
В системе профилактических мероприятий при проведении радиационной дефектоскопии большое значение приобретают вопросы травильной организации медицинского контроля за состоянием здоровья работающих и санитарного надзора за осуществлением иер радиационной защиты.
• более реально обосновать решения по организации медицинского обеспечения пораженного населения и принять надлежащие меры по предотвращению неблагоприятного влияния отдельных факторов на спасателей и деятельность медицинских формирований, которые участвуют в ликвидации медико-санитарных последствий ЧС.
— обеспечение готовности промышленного объекта к локализации и ликвидации чрезвычайной ситуации (система оповещения, средства и мероприятия по защите людей, порядок организации медицинского обеспечения в ЧС);
Служба охраны труда, как правило, развивается быстрее, чем система здравоохранения. Это особенно характерно для подразделений, занимающихся вопросами охраны труда в крупных компаниях. В результате возникает разрыв в уровне услуг, предоставляемых человеку на работе и по месту жительства. У рабочих, пользующихся медицинским обслуживанием более высокого уровня на протяжении всей своей трудовой жизни, часто возникают проблемы со здоровьем после выхода на пенсию. Нельзя оставить без внимания и разницу в уровне медицинского обслуживания, существующую между крупными и мелкими предприятиями, например в Японии, где многие пожилые работники после принудительного увольнения с крупных предприятий продолжают работать в мелких компаниях. Обеспечение преемственности при организации медицинского обслуживания в различных условиях — задача, которая неизбежно потребует решения в ближайшем будущем.
Одним из самых эффективных методов медицинского обслуживания является, как известно, диспансерный метод работы, включающий в себя активный контроль за состоянием здоровья, динамическое наблюдение за больными и здоровыми, выделение группы риска, активное и раннее выявление заболеваний, своевременное проведение социальных, лечебно-профилактических, оздоровительных мероприятий с целью сохранения и укрепления индивидуального и общественного здоровья. При организации медицинского обслуживания должен соблюдаться принцип преимущественного обслуживания рабочих в поликлинике и стационаре. Целесообразна организация работы врачей всех специальностей по бригадному методу, признав цехового терапевта центральной фигурой в бри-
В системе охраны здоровья рабочих НПЗ первостепенную роль играют мероприятия первичной профилактики: дальнейшая оптимизация гигиенических условий труда, совершенствование системы профотбора и профпригодности, оздоровление окружающей среды и экологическое благополучие, здоровый образ жизни, улучшение бытовых и социальных условий жизни. Свою роль должна сыграть и система вторичной профилактики — совершенствование и высокий уровень организации медицинского обеспечения рабочих колсктивов современных нефтеперерабатывающих предприятий.
б) оказывать всемерное содействие органам здравоохранения в организации медицинского обслуживания рабочих нефтеперерабатывающей и нефтехимической промышленности, обращая особое внимание на ввод новых и развертывание действующих лечебных учреждений и медсанчастей;
8. Изучение организации медицинского обслуживания рабочих нефтеперерабатывающей и нефтехимической промышленности и выдача предложений на ее улучшение.
Комиссия по социальному страхованию рассматривает вопросы по назначению и определению размеров пособий по временной нетрудоспособности, анализирует состояние заболеваемости (в том числе профессиональной) и определяет вместе с администрацией пути ее снижения. Комиссия участвует также в организации медицинского обслуживания трудящихся и контролирует оказание помощи больным на дому и направление трудящихся на прохождение курса санаторно-курортного лечения и т. д. Администрация предприятий (организаций) обязана содействовать работе комиссий по охране труда и социальному страхованию.
 Читайте далее:
 Определяется количество
Определяется особенностями
Определяется положением
Определяется расчетным
Определяется разностью
Определяется следующим
Ограждающими конструкциями
Определяется техническими
Определяется выражением
Определяется значением
Обеспечения безопасного
Определяли содержание
Определяющих прочность
Определяются характером
Обеспечения безопасности деятельности
|
