Советского государства
Советское .законодательство о труде содержит требования, возлагающие определенные обязанности на рабочих и служащих.
Для рабочих этих предприятий и строек советское законодательство устанавливает ряд льгот и компенсаций, направленных на улучшение условий труда и профилактику профессиональных заболеваний: дополнительный отпуск, сокращенный рабочий день, дополнительные перерывы,,! выдача молока, лечебно-профилактического питания, мыла, повышение тарифных ставок (окладов), снижение пенсионного возраста, обеспечение специального питьевого режима и т. д.
Поскольку советский закон является выражением государственной воли рабочего класса и всех трудящихся, все советское законодательство, регулирующее охрану труда, выражает государственную волю рабочего класса, всего советского народа.
Советское законодательство предусматривает наиболее благоприятные условия для труда, отдыха и обучения подростков. Подростками считаются рабочие и служащие, не достигшие 18 лет. Для подростков в возрасте от 14 до 16 лет установлен рабочий день продолжительностью 4 ч, а от 16 до 18 лет — 6ч при сохранении оплаты за полный рабочий день, как для взрослых работников соответствующей категории. Подросткам предоставляется ежегодный отпуск продолжительностью в один календарный месяц, причем он дается в наиболее благоприятное время года — в летний период. Запрещается применение труда подростков на сверхурочных и ночных работах. Подростки не допускаются к ряду работ в неблагоприятных производственных условиях; например, в нефтеперерабатывающей промышленности труд подростков запрещен на установках по получению и переработке ароматических углеводородов, селективной очистки масел, в производстве катализаторов и на многих других про-
Советское законодательство, проникнутое исключительной заботой о подрастающем поколении, предусматривает наиболее благоприятные условия труда, отдыха и обучения для несовершеннолетних. Несовершеннолетними (подростками) считаются рабочие и служащие, не достигшие 18 лет. Предприятия могут принимать на работу несовершеннолетних, достигших 16-летнего возраста; в исключительных случаях по согласованию с ФЗМК на работу могут быть приняты лица, достигшие '15 лет. В этом случае тщательно выясняется причина поступления подростка на работу, проверяется, не противопоказана ли работа его состоянию здоровья, определяется, как будет обеспечено его производственное обучение. Для подростков в возрасте от 15 до 16 лет установленный рабочий день составляет 4 ч, а для рабочих от 16 до 18 лет — 6ч при сохранении оплаты за полный рабочий день, как для взрослых рабочих соответствующей категории. Подросткам ежегодно предостав-
В Советском Союзе действует самое передовое в мире законодательство об охране труда, выраженное в правовых, технических и санитарно-гигиенических нормах. Советское законодательство о труде не только устанавливает правовые и технические нормы в области охраны труда, но и предусматривает систему надзора и общественного контроля точного их выполнения, а также ответственность за нарушение законодательства об охране труда. Реальные мероприятия по охране труда, вытекающие из нормативов, требований органов надзора и общественного контроля и рекомендаций науки, обеспечиваются финансированием и материальными ресурсами за счет государства, включаются в государственные планы. Так, в нефтеперерабатывающей и нефтехимической промышленности за десятую пятилетку (1976—1980 гг.) затрачено на мероприятия по охране труда (на так называемые номенклатурные мероприятия) около 180 млн. руб., не считая ассигнований, преду-
В нашей стране женщина имеет право на труд. Советское законодательство предусматривает для женщин льготы, позволяющие совмещать активный труд с материнством.
Основы законодательства Союза ССР и союзных республик о здравоохранении (введенные в действие с 1 января 1971 г.) устанавливают, что охрана здоровья народа является одной из важнейших задач Советского государства. Советское законодательство о зравоохранении призвано активно служить дальнейшему улучшению охраны здоровья населения, укреплению законности в этой области общественных отношений. Определено, что охрана здоровья населения является обязанностью всех государственных органов, предприятий, учреждений и организаций. Осуществление государственного санитарного надзора возлагается на органы и учреждения санитарно-эпидемиологической службы Министерства здравоохранения СССР и министерств союзных республик.
Советское законодательство установило ряд специальных правил по охране труда женщин и несовершеннолетних с учетом особенностей женского организма и интересов здоровья матерей, а также в интересах охраны здоровья молодежи.
Советское законодательство предусматривает строгую ответственность хозяйственных руководителей за нарушения требований охраны труда, происходящие по их вине.
По широте прав, предоставляемых трудящимся, советское законодательство по охране труда является самым передовым в мире.
Гражданская оборона СССР под руководством Коммунистической партии и Советского правительства за более чем полувековой период своего развития стала надежным звеном в системе оборонных мероприятий, одним из важнейших факторов в обеспечении жизнедеятельности Советского государства в условиях военных испытаний, а также при стихийных бедствиях.
Обеспечение широких возможностей для высокопроизводительной и творческой работы, улучшение условий труда — одно из важнейших направлений экономической и социальной политики Ксл'?.:} логической партии Советского Союза и Советского государства. В СССР постоянно осуществляю гея крупные мероприятия по дальнейшему улучшению условий труда, предупреждению производственного травматизма и профессиональной заболеваемости.
В результате целенаправленной работы в области охраны труда. проводимой государственными, хозяйственными и профсоюзными органами под руководством партии и правительства, уровень производственного травматизма и профессиональных заболеваний из года в год снижается. Так, со времени начала внедрения с^Индартов безопасности труда число травм на производстве из-за конструктивных недостатков машин, станков и оборудования сократилось почти на 45 °„. Система ртаядартов безопасности труда, "'созданная впервые в мире в СССР," является ярким примером гуманности нашего общества, заботы Коммунистической партии и Советского государства о превращении всех производств в безопасные и удобные для человека. ^ - Обеспечение в производственных условиях требований безопасности, регламентированных ССБТ, основано на осуществлении ряда организационных, санитарно-гигиенических и технических мероприятий, требующих использования новейших достижений науки и техники, а также привлечения справочного материала в виде санитарных норм и правил, отраслевой нормативной документации, методических указа-
Охрана здоровья трудящихся, обеспечение безопасных условий труда, ликвидация профессиональных заболеваний и производственного травматизма составляют одну из главных забот Советского государства.
Создание безопасных и здоровых условий труда для трудящихся было и остается предметом неустанной заботы Коммунистической партии и Советского государства.
Организация работы по созданию здоровых и безопасных условий труда на производстве, В «Основах законодательства СССР и союзных республик о труде» записано: «Охрана здоровья трудящихся, обеспечение безопасных условий труда, ликвидация профес-сиональных заболеваний и производственного травматизма составляют одну из главных забот Советского государства».
Забота Коммунистической партии и Советского государства об охране труда наиболее полно раскрыта в новой Конституции (Основном Законе) СССР, которая отражает интересы советских людей. Советские законы, в том числе законы по охране труда, вытекают из основных положений Конституции и способствуют практическому ее воплощению. Поэтому претворение в жизнь положений Конституции СССР и законодательства по охране труда, действующих в интересах трудящихся, является непреложной обязанностью должностных лиц.
Исполнение требований трудового законодательства и, в частности, норм, регламентирующих меры по охране труда, обеспечивается в первую очередь сознательным и добросовестным отношением должностных лиц. рабочих и служащих к своим обязанностям и предписанияму'содержащимся в нормах советского социалистического права. Высокая нравственность в нашей стране в области трудовых отношений проявляется в том, что абсолютнсе большинство участников этих отношений добросовестно и сознательно, без какого-либо государственного принуждения, выполняют обязанности, возложенные на них законом, подзаконными актами и трудовым договором. Поэтому главным методом руководства массами для советского государства был всегда метод убеждения, воспитания и организации людей.
Охрана здоровья трудящихся, обеспечение безопасных условий труда, ликвидация профессиональных заболеваний и производственного травматизма является одной из главных забот Советского государства и Коммунистической партии. «Среди социальных задач нет более важной, чем забота о здоровье советских людей», — отмечал Генеральный секретарь ЦК КПСС товарищ Л. И. Брежнев в Отчетном докладе на XXV съезде КПСС *. Право на охрану здоровья народа закреплено Конституцией (Основным Законом) СССР, а также обеспечивается целым рядом законоположений и государственной системой здравоохранения.
Основы законодательства Союза ССР и союзных республик о здравоохранении (введенные в действие с 1 января 1971 г.) устанавливают, что охрана здоровья народа является одной из важнейших задач Советского государства. Советское законодательство о зравоохранении призвано активно служить дальнейшему улучшению охраны здоровья населения, укреплению законности в этой области общественных отношений. Определено, что охрана здоровья населения является обязанностью всех государственных органов, предприятий, учреждений и организаций. Осуществление государственного санитарного надзора возлагается на органы и учреждения санитарно-эпидемиологической службы Министерства здравоохранения СССР и министерств союзных республик.
Охрана здоровья трудящихся, обеспечение безопасных условий труда, ликвидация профессиональных заболеваний и производственного травматизма всегда находятся в центре внимания и составляют одну из главных забот Коммунистической партии и правительства Советского государства.
 Читайте далее:
 Сосудистыми расстройствами
Соответствующим профсоюзным
Совершенно недопустимо
Советских социалистических
Советского трудового
Серьезные последствия
Совместной деятельности
Совместном присутствии
Совокупность технических
Серьезные разрушения
Современных химических
Современных предприятиях
Соответствующую техническую
Серьезных нарушений
Современного оборудования
|
